Verringerte Ungleichheiten
Ungleichheit innerhalb und zwischen Ländern verringern. Für KMU bedeutet dies fairen Zugang, inklusive Einstellungspraxis, barrierefreie Dienstleistungen und den Abbau von Hindernissen, die Menschen an der Teilhabe am Arbeitsleben und am lokalen Gemeinschaftsleben hindern.
Ein praktisches, lokales und wiederholbares Beispiel
Ein Dienstleistungsunternehmen aus Birmingham stellte fest, dass einige Kunden aufgrund von Sprachbarrieren, eingeschränkter Mobilität und der ausschließlichen Möglichkeit zur Online-Buchung Schwierigkeiten hatten, den Kundenservice in Anspruch zu nehmen. Daraufhin führte das Unternehmen verständlichere, leicht verständliche Seiten in einfachem Englisch, die Option zur telefonischen Buchung, Informationen zur barrierefreien Zugänglichkeit und grundlegende Mitarbeiterschulungen zum Thema inklusiver Kundenservice ein. Die Anzahl der Beschwerden sank, die Bewertungen verbesserten sich und mehr Kunden entschieden sich für das Unternehmen.
- Einfachere Buchungsoptionen hinzugefügt, telefonisch und online.
- Verbesserte Informationen und Beschilderung zur Barrierefreiheit
- Klarere Sprache und inklusiver Kundensupport wurden verwendet.
- Höhere Kundenzufriedenheit und bessere Bewertungen
- Mehr Stammkunden und Weiterempfehlungen
- Stärkerer Ruf in ganz Birmingham
Sie aktualisierten ihren SDG:Zero-Eintrag mit den Stichworten “barrierefreier Service”, “inklusive Unterstützung” und “Kundenorientierung in Birmingham”. Dies erleichterte Suchanfragen wie “rollstuhlgerechter Service Birmingham” und “freundliches lokales Unternehmen in meiner Nähe” und half Nutzern, schnell das passende Angebot zu finden.
Kurzes Erklärvideo
Erfahren Sie, wie SDG 10 lokale KMU unterstützt und wie kleine Veränderungen in Bezug auf Zugang, Kommunikation und Fairness die Chancen erweitern und das Vertrauen vor Ort stärken können.
Praktische Maßnahmen für KMU
Fügen Sie Details zur Barrierefreiheit hinzu, wie z. B. stufenloser Zugang, Parkmöglichkeiten, Eingänge und Kontaktoptionen.
Online-Optionen in Kombination mit Telefon- oder E-Mail-Kontakt können Hindernisse schnell beseitigen.
Einfach verständliche Texte, transparente Preisgestaltung und weniger Annahmen helfen allen.
Erweitern Sie Ihren Werbebereich, streichen Sie unnötige Anforderungen und konzentrieren Sie sich auf die Fähigkeiten.
Kurze Schulungen zu Empathie, Barrierefreiheit und Vorurteilen können das Kundenerlebnis schnell verändern.
Beispiele für Angebotstexte, die Sie verwenden können
Wir stellen klare Informationen zur Barrierefreiheit bereit und bieten verschiedene Möglichkeiten zur Buchung und Kontaktaufnahme.
Unser Ziel ist es, fair zu rekrutieren, unnötige Hürden abzubauen und uns auf Fähigkeiten und Potenzial zu konzentrieren.
Wir behandeln Kunden und Mitarbeiter mit Respekt und setzen auf klare Kommunikation und transparente Preisgestaltung.
Einfache Kennzahlen zur Verfolgung
Anzahl der vorgenommenen Änderungen, Beschilderung, Buchungsoptionen und Kundenfeedback.
Herkunft der Bewerber, Fairness bei der Vorauswahl und Ergebnisse des Bewerbungsprozesses.
Rezensionen, Beschwerden und wiederholte Buchungen, insbesondere nach Verbesserungen.
Fairness und Zugänglichkeit in lokale Glaubwürdigkeit umwandeln
Inklusion schafft Vertrauen. Wenn Menschen Ihren Service leicht nutzen können und sich wertgeschätzt fühlen, entscheiden sie sich eher für Sie und empfehlen Sie weiter. Ergänzen Sie Ihre Liste der Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDG) um SDG 10 und berichten Sie anschließend über Ihre Verbesserungen und das Feedback Ihrer Kundinnen und Kunden.
















